再招600人!沈阳市启动第三批高校毕业生基层公共岗位

首页>聚焦辽宁  发布时间:2022-10-21

  2020年沈阳市高校毕业生基层公共岗位服务计划人员(第三批)招录公告

  根据《沈阳市人力资源和社会保障局 沈阳市财政局 沈阳市人才工作办公室关于印发〈沈阳市高校毕业生基层公共岗位服务计划实施细则〉的通知》(沈人社发〔2018〕32号)要求,面向社会再次公开招录高校毕业生基层公共岗位服务计划人员600人!10月19日,记者从市人社局获悉,沈阳市启动2020年第三批高校毕业生基层公共岗位服务计划人员招录工作。 

  此次招录对象为2015年10月(含)至2020年10月(含)毕业的普通高校毕业生。现正在高校毕业生基层公共服务岗位工作的人员不可报考。

  基层公共岗位服务计划人员服务期限为3年(含过渡期2个月),主要从事基层人力资源和社会保障管理、文化科技、医疗卫生等服务工作。

  招录岗位信息通过沈阳市人力资源和社会保障局(rsj.shenyang.gov.cn)、沈阳市人力资源服务与行政执法中心(hrsa.shenyang.gov.cn)官方网站统一发布。

  本次招录采取网上报名与网上资格审查的方式,不设立现场审查。每名考生只限报考一个地区的一个岗位。网上报名截止后,所有报名信息不允许更改,请考生务必仔细填写,避免审查时信息不通过无法参加考试。

  报名时间:10月23日上午9点至10月26日下午4点 

  报名网址:www.syrc.com.cn(中国沈阳人才网)。 

  因涉及上传材料,考生仅可通过电脑端报名,手机端无法操作。市人力资源服务与行政执法中心于10月23日下午1点30分在官方抖音号(沈阳就业)线上直播讲解,并于10月24日9点至11点在劳动大厦(大东区大北街48号)设置报名咨询窗口。考生对审查结果有疑问请于11月3日16点前拨打区县电话反馈,逾期不再受理。

  笔试时间:2020年11月8日 9:00-10:30;笔试内容为行政职业能力测验,满分100分。答案涂卡,请自备2B铅笔和橡皮。笔试结束后依据相关岗位笔试成绩从高分到低分排序,按照1:2比例确定面试人员(成绩并列人员同时参加面试)。考试第二天可在中国沈阳人才网(www.syrc.com.cn)及公众号“沈阳人才市场”(syrcjob)查询笔试成绩,面试人选名单在所报考区网站进行为期两天的公示。

  面试安排在11月14日和11月15日进行,地点和具体分组由区、县(市)人社局电话通知。面试以结构化面试为主,满分100分,面试结束后按权重成绩(权重成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高分到低分排序(权重成绩相同,面试成绩高者优先),确定体检人员。考生可登陆中国沈阳人才网(www.syrc.com.cn)及公众号“沈阳人才市场”(syrcjob)查询面试成绩,体检人选名单在所报考区、县(市)网站进行为期两天的公示。

  各区、县(市)有关责任部门与公示期满人员签订《沈阳市高校毕业生基层公共岗位服务计划协议书》,并于12月1日统一组织培训、上岗。

  提醒考生注意的是,本次考试不收取报名费用。个人原因报名通过后无法参加考试的,请于打印准考证前在报名页面取消报名;打印准考证后如有特殊情况(含考试当天)无法参加考试的,请最晚于考试当天在报名页面填写未能参加考试的原因,未进行以上操作并未参加考试的考生将被列入失信人员名单,今后将禁止参加基层公共岗位服务计划考试。

  基层公共岗位服务计划人员在岗期间享受工作生活补贴为每人每月3000元(含五险一金个人承担部分)。

  区、县(市)人力资源和社会保障局为在岗服务人员缴纳社会保险(包含养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险)和住房公积金。

  市本级和各区县有关部门不对服务期满人员进行就业安置,需本人自主择业。其缴纳养老保险的服务期限计算为工作年限。对服务期满考核结果为优秀的(占考核人员总数20%),在岗位需要的前提下,各区县人力资源和社会保障部门可使用当年招录指标与其续签三年服务协议,同一人员服务期满考核优秀并续签延长服务期限的激励政策仅可享受一次。对服务期满,考核等次为合格及以上人员,在不超过35周岁前,可取消毕业年限的限制,再次报考符合条件的基层公共服务岗位直至被录用,上述激励政策仅可享受一次。已续签延长服务期人员服务期满,不可享受该政策。(来源:帅正新闻 编辑:崔陶然)